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Leadership
 


Il mondo del lavoro tende ad omogeneizzare le persone, offuscandone la personalità.
Il manager che vuole emergere deve riuscire ad imporre un proprio stile con una giusta comunicazione.

Obiettivo del corso:

Il corso ha lo scopo di impostare logicamente lo stile di comunicazione di ogni partecipante e di consolidarlo come persona, nonché di comprende i principi di leadership che sono alla base di un’efficiente ed efficace gestione dei collaboratori.

Il corso è rivolto a:

> giovani manager;
> giovani quadri/funzionari che si affacciano con ambizione al mondo del lavoro.

Il corso di formazione fornisce le indicazioni di base per potersi esprimere come manager consapevoli ed efficaci.

Linee guida:

  • sviluppo delle principali regole che sottintendono il processo della comunicazione (verbale e non verbale) con riferimento all’aspetto manageriale;
  • attenzione alla crescita dei partecipanti come persone propense a costruirsi una “regola di vita” che li porti ad essere leader;
  • cura nell’immagine esterna e sociale degli interlocutori che saranno chiamati a ricoprire incarichi di prestigio nelle aziende di appartenenza.
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